لأنه يساعد القادة على بناء علاقات إيجابية، تحفيز فرق العمل، وحل النزاعات بطرق فعالة، مما يعزز الإنتاجية. يساعد الذكاء العاطفي القائد في إلهام فريقه، وتوجيهه نحو تحقيق أهداف المنظمة، وزيادة شعورهم بالانتماء. يتصف القائد الناجح بالثقة بالنفس والتواضع في نفس الوقت. يؤثر الذكاء العاطفي على الأنماط القيادية المتبعة من https://raymondxmzkt.answerblogs.com/34423563/the-2-minute-rule-for-الذكاء-العاطفي-في-القيادة